徐旭东委员：基金项目绝不能成为科研人员晋升的敲门砖

文 ｜ 《当中国科学报》 记者 胡珉琦

“在我国现有的基础研究工作反对社会公众当中，科研院所发挥了举足轻重的作用，而且因公平公正的评审团方式确立了很低的公信度。不过，也因此踏入了大多数省属以上大学生和国立科研院所专业技术职称调升的必要条件，甚至踏入许多研究员竞聘理想工作岗位的‘敲门砖’。”全国政协委派员、当中科院水生生物研究工作所研究工作员吴旭东指出，这会随之而来一系列严重后果。

吴旭东调研注意到，有的年轻研究小组出于“拔擢”的所需，只能在短期内稳妥地获得第三世界Fund工程项目，不一定会直到现在读博士或者做研究员其间的和内容和研究工作材料。“这就制约了大批年轻学者在学术生涯很晚过渡阶段创意的发挥。”

此外，“唯Fund赞誉的标准也导致大学生普遍自负的企业和地方反对的科研工程项目，甚至自负第三世界多方面研究工作计划案当中以参赛选手身份获得的特殊任务。” 吴旭东指出，这就使得年轻研究小组普遍不热心的企业和地方反对的工程项目。

他对比注意到，在欧洲理事会第三世界和加拿大，获得和调升教职并不一定促请只能申请到欧洲理事会方计划案或者加拿大研究工作与创新性方计划案等政府机构反对的工程项目，只是关注学术水平和影响力，以及经费不足整体情况。相反，这些第三世界愈来愈重视研究小组与的企业的合作。

针对这些现状，吴旭东强调，在基础研究工作顺利完成总量还不够的过渡阶段，首先还是要继续加大科研院所顺利完成适度。他要求，财政要大幅提高科研院所经费不足总量，同时拓宽科学Fund反对社会公众，允许研究工作当中心以外的其他部委派拿出一部分科技经费不足在涉及领域特设自然科学Fund专项。在申报、评审团娱乐节目委派托科研院所委派运作。

其次，要求科研院所减低“培育Fund”类型，资助率控制在30%左右，达到扩大反对面的目的，但由Fund委派反对的利息比现阶段面的工程项目降低一半，促请各单位或的企业等额匹配，以充分拉动对基础科学研究工作的经费不足顺利完成。与此同时，收窄面的Fund资助率、减低反对强度，达到现阶段强度的2倍及以上。重点Fund等工程项目类型反对强度也其所提高。

“还有很重要的是，要才是以科研院所工程项目为必要条件的调升赞誉经济制度。” 吴旭东希望，研究工作当中心、教育部、人力资源与社会保障部等部委派能联合发文，阻挠在技术职称调升赞誉当中把科研院所工程项目作为刚性指标。